理想のために低賃金で働き、企業に貶められて自信を失ったあなたへ。目を覚ましましょう。
多くの業界が「熱情」を必要とし、採用条件でも「熱情がある人」と明記されていることに気づきませんか？でも実際に考えてみると、なぜ「熱情」だけなのか、他の条件ではダメなのか？そういった仕事を見直してみたら、恐らく本当に**「理想だけが残った」状態**なのです！
「台湾の平均給与は5万元！」この発言は前行政院長の賴清德から発せられたのに、すぐに大勢の若者から反発され、「すみません、平均を下げてます！」と次々と言われました。その理由は、このデータに年末ボーナス、賞与、残業代などの非経常的給与が含まれているため、予想外の数字だったのです。これらを除くと、実は労働者の月平均給与は39Kに過ぎず、30歳以下の求職者の給与は、50%以上が3万から3万5千元の間です。
理想が切り札になった時…（画像出典：Visual.hunt）
もしあなたが既に30歳で、給与が3万5千元だと考えてみてください。家賃1万元を差し引き、学ローン3千元、保険料、電話料金4～5千元、生活費1万元を引くと、残りは7千～9千元です。日常の支出や親孝行費など対応する必要があり、貯金なんてできません。まして結婚や理想的な生活を持つなんて。
ではなぜあなたは低賃金の仕事を続けているのか？実は別の角度から考えると、根本的には企業の提示給与が低すぎるから、私たちは「自分は高い価値がない」と勘違いしているのです。例えば、テレビ産業を見てください。文字記者の入行給与は25K～28Kで、企業は「心広い」採用をして+10%昇給を与えても、1年後には27K～30Kくらい、2年後には29K～33Kといった具合です。こんな給与、妥当だと思いますか？
もちろん、給与交渉が上手い人もいますし、既に転職している人もいるかもしれません。そういう人なら、「こんなに給与が低い人がいるのか」と思うかもしれません。でも大多数の人は、最悪の状況にいるときに、少しましな福利厚生があったり、会社からちょっと良い扱いを受けたりすると、謎の卑下した「感謝」が湧き上がり、「これくらいで十分だ、他の人は1年給与が上がらないかもしれない」と感じてしまいます。しかし**、なぜ悪い条件と比較する必要があるのですか？なぜ自分の能力を否定するのですか？**
パブリックリレーションズ業界の例では、入行給与は約32Kで、深夜まで忙しいのが一般的で、残業代は出ません。なぜなら上司は「別に残業を強制していない」と言うから、会社のコストを削減しているのです。残業代を請求したいと思っても、自分でもそれはダメだと感じてしまいます。
低賃金を当たり前だと思うな。自分のために声を上げよう（画像出典：Visual.hunt）
しかし、給与についてはこう考えるべきです。**企業がクライアントから得る報酬は時給3千元以上で、あなたが3時間クライアントにサービスを提供すれば、企業は9千元の収入を得ます。言うまでもなく、1つのチームが専属でクライアントにサービスを提供すれば、時給1万元を超える収入があり、従業員が得る給与とは全く釣り合いません。むしろ非常に大きな開きがあります。企業が利益を得ているなら、従業員をケアすべきですが、大多数の人はこの点を見落とし、「言っても無駄」と考えて黙って受け入れてしまい、長期間低賃金の状態に慣れてしまっています。**かえって、高い給与の機会があると、自分にそのような能力と価値があるのか疑問に思ってしまいます。
企業の「低賃金」を「恋愛関係の暴力行為」に例えるなら、彼らがあなたに与える甘い言葉は、あなたに認知的不調和をもたらします。つまり、伝播心理学における**「認知不協和」**、つまり行動と認知が矛盾しているときに、どちらかの要素を変えようとする心理現象です。
したがって、あなたの頭では低賃金が暴力的手法であると認識しながらも、そのような環境で忍耐を続け、自分の行動を受け入れることができないとき、自分の考え方を変えて、「ここには学べることがある」、「我慢すれば誰かが見てくれる」、「どうせずっとはいないし」と考え始めます。そして、行動を起こさないままでいれば、本当に一生そこにいることになるかもしれません。
企業から本当に学べることがない、あるいは企業が従業員に望む学習を提供できないわけではないと私は言いたいわけではありません。むしろ、ますます多くのスタートアップの給与は非常に魅力的で、10年の経験を持つシニア層でさえ、詐欺ではないかと疑うほどです。
しかし、低賃金を「当たり前」だと思わないでください。企業が理想と夢を切り札にして従業員と交渉し、そのようなゆがんだ心態を持っているなら、もっと卑下されるべきではありません！自分に問いかけるべきです。「私の価値は踏みにじられるに値するのか」、「踏みにじられた後、次は何をするのか」 —受動的に事が起きるのを待つのではなく、最後に何も残らないのはあなた自身だからです。
